PROGRAMA ALTA DIRECCIÓN: DIRECCIONAMIENTO DE LA SUCESIÓN GERENCIAL
Este programa busca fortalecer la visión empresarial de los accionistas y miembros de juntas directivas de organizaciones grandes y medianas sobre el proceso de sucesión gerencial. Dicho proceso es uno de los roles fundamentales de las juntas directivas por su impacto sobre la perdurabilidad de la organización y le permitirá a los participantes tomar decisiones efectivas en los procesos de sucesión gerencial
Habilidades adquiridas
Modelado de Negocios criterios de elección de sucesor Herramienta de priorización de retos gerenciales modelos de gestión humana modelos de talento
Información adicional de la credencial
Criterios
Asistencia al 80% de las actividades del programa (20 Horas)
Más información https://eafit.edu.co